MARC

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■0801  ▼a377
■082    ▼a371.42▼b김44ㅈ▼223
■090    ▼a371.42▼b김44ㅈ
■1001  ▼a김병숙  저
■24510▼a직업정보론▼d김병숙  저
■260    ▼a서울▼b시그마프레스▼c2007
■300    ▼a840p.▼b삽도▼c26cm
■44000▼a직업상담대학총서▼v3
■505    ▼a제1장  -  직업정보의  이해▼a제1절  :  직업정보의  의의  및  역할▼c1▼a제2절  :  직업정보의  종류  및  관련법규▼c17▼a제3절  :  직업선택  결정모형▼c28▼a제4절  :  외국의  직업정보  활용실태▼c32▼a제2장  -  직업정보  관리▼a제1절  :  직업정보  이용자와  정보의  범위▼c49▼a제2절  :  직업정보원과  직업정보제공원▼c54▼a제3절  :    직업정보  관리단계▼c75▼a제3장  -  직무분석과  직업정보00▼a제1절  :  직무분석의  개요▼c11911▼a제2절  :  직무분석의  목적과  기능▼c13022▼a제3절  :  직무분석의  방법  및  절차▼c13833▼a제4절  :  직무분석의  준비▼c15544▼a제5절  :  직업분석  및  직무분석의  실제▼c16655▼a제6절  :  직무분석  결과에서의  직업정보  생산법▼c17866▼a제4장  -  노동시장  분석기법77▼a제1절  :  노동시장  정보와  고용사정의  변화▼c18988▼a제2절  :  외환위기  이후  노동시장의  변화▼c21399▼a제3절  :  노사관계의  동향▼c25500▼a제4절  :  근로자  생활  및  국제경쟁력▼c27111▼a제5장  -  고용보험과  직업안정22▼a제1절  :  고용보험▼c29533▼a제2절  :  직업안정▼c33044▼a제3절  :  직업정보망▼c36955▼a제6장  -  직업훈련과  자격제도66▼a제1절  :  직업훈련▼c39177▼a제2절  :  학습사회와  전자학습▼c42888▼a제3절  :  자격제도▼c44499▼a제7장  -  근로조건과  작업환경00▼a제1절  :  근로조건▼c47711▼a제2절  :  작업환경▼c52922▼a제8장  -  우리나라  표준직업정보33▼a제1절  :  직업정보의  생산과정▼c55344▼a제2절  :  표준직업정보▼c56155▼a제3절  :  고용정보  워크넷▼c59366▼a부록1  -  직업코드와  직업명▼c61377▼a부록2  -  직업안정기관  주소록▼c75988▼a부록3  -  자격제도  관련법규  및  관련단체▼c77399▼a부록4  -  근로조건  및  작업환경  관련기관▼c80900▼a참고문헌▼c81511▼a찾아보기-인명▼c82122▼a찾아보기-주제▼c82333
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